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Führungsebene, zweite

Die zweite Führungsebene eines Unternehmens, auch Middle Management genannt, kann eine oder mehrere Führungsebenen umfassen. Zur zweiten Führungsebene gehören u.a. Bereichsleiter, Hauptabteilungsleiter und Abteilungsleiter, also Personen, die für einen Teilbereich des Unternehmens verantwortlich sind (Personal, Fertigung, Rechnungswesen, Marketing, usw). Die zweite Führungsebene ist in der Regel mit Prokura oder Handlungsvollmacht ausgestattet, mit denen sie die Grundsatzentscheidungen der ersten Führungsebene umsetzt.